Chargé d’affaires entreprises

Environnement de travail : La Direction de l’Innovation et des Partenariats constitue une interface privilégiée entre l’Université et le monde socio-économique et institutionnel. À ce titre, elle a vocation à promouvoir les partenariats ainsi qu’à gérer l’ensemble des activités industrielles et commerciale de l’Université.

Dans le cadre de la mise en œuvre du pôle universitaire d’innovation (PUI) pour lequel l’Université de Montpellier est lauréate de la phase 2 et dans la poursuite de la dynamique de Programme d’Excellence ISITE (PEI), ce recrutement intervient en remplacement du chargé d’affaires entreprise actuel qui a été promu au poste de chef de service qui mettra en œuvre du PIPELINE “Détecter et orienter” avec la mise en place de l’appel à projets Companies and Campus, de l’accroissement du nombre de dépôt de projets en réponse à l’appel à projets LabCom de l’ANR et du prix de l’innovation.

Mission principale : Accompagner les 16 Partenaires de l’I-SITE, dans la définition et la mise en œuvre de projets liés d’appui à l’accompagnement à la création d’entreprise et au dispositif d’accueil d’entreprises sur les Campus des partenaires de l’I-SITE et de manière générale, de mettre en œuvre les actions décidées par le Comité des Investissements Stratégiques et Structurants (COMIS) relatives au domaine du partenariat et lien avec les entreprises et confiées à la direction de l’innovation et des partenariats.

La personne retenue, dans le cadre des mises en œuvre susvisées, travaillera au sein de la direction de l’innovation et des partenariats en lien avec la direction des programmes structurants notamment sur les échanges d’informations relatifs au comité d’exécution (COMEX) et dans le cadre de la mise en œuvre du projet de Pôle Universitaire d’Innovation phase 2 (PUI).

• Une expérience dans un établissement de l’Enseignement Supérieur et la Recherche français ou un établissement d’accompagnement à la création d’entreprise serait un plus;
• Une expérience dans un service de partenariat ou de valorisation serait un plus.

Connaissances :

• Outils de la création / reprise d’entreprise ;
• Stratégie des PME ;
• Droit de la création d’entreprise ;
• Contexte juridique de l’accompagnement à la création d’entreprise pour les établissements de recherche et d’enseignement supérieur ;
• Méthodologie de gestion financière et fiscalité des structures privées ;
• Méthodologie de financement des entreprises en création ;
• Méthodologie de conduite de projet ;
• Politique de recherche et d’innovation ;
• Organisation et fonctionnement de l’enseignement supérieur et de la recherche publique ;
• Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues).

Compétences opérationnelles :

• Accompagner un porteur de projet dans sa démarche entrepreneuriale ;
• Réalisation d’une étude de marché ;
• Concevoir et présenter des synthèses orales ;
• Piloter un projet ;
• Concevoir des tableaux de bord ;
• Rédiger des rapports ou des documents ;
• Réaliser des synthèses ;
• Travailler en équipe ;
• Conduire une négociation ;
• Animer une réunion ;
• Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité.

Savoir-être

• Sens de l'organisation ;
• Réactivité ;
• Sens relationnel ;
• Capacité d'écoute ;
• Esprit de synthèse ;
• Capacité de conviction ;
• Aisance à l’oral.